Salesforceコミュニティで活躍するTrailblazer（Golden Hoodie受賞者）・佐藤夕佳氏が株式会社リバネスナレッジに参画
Salesforceコミュニティで活躍するTrailblazer（Golden Hoodie受賞者）・佐藤夕佳氏が株式会社リバネスナレッジに参画
株式会社リバネスナレッジ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：吉田丈治、以下「リバネスナレッジ」）は、 2025年9月1日 付で 佐藤 夕佳（さとう・ゆか）氏 が当社に参画したことをお知らせいたします。
佐藤氏は、ネオス株式会社にて Salesforceの導入・運用を主導 し、システム管理者（アドミニストレーター）およびコンサルタントとして活躍しました。社内トレーニングやワークショップを設計・実施して 業務プロセスの改善と定着化 を推進し、専門人材が限られる状況でも導入を成功に導いた実績を持ちます。
また、学習開始から約10か月で Salesforce認定アドミニストレーター を取得し、その後短期間で Sales Cloud コンサルタント／アプリケーションビルダー／Account Engagement（スペシャリスト／コンサルタント）／AIアソシエイト など 複数資格 を取得。Trailblazerコミュニティでも運営・登壇を重ね、Salesforce共同創業者／CTO パーカー・ハリス氏より “Golden Hoodie” を授与されるなど、コミュニティを代表する人材として知られています。
リバネスナレッジは、 経営課題に応じた技術活用の方向性を助言・設計する「テクノロジーアドバイザリー事業」 、実装プロセスを 経営層／CoE と共に歩み導入を成功に導く「テクノロジー伴走支援事業」、 個別ニーズに応じた 「カスタム開発事業」、 AIネイティブな自社プロダクトをクラウドやモバイルで提供する 「SaaS／アプリ事業」、 デジタル活用を推進できる人材を育成する 「デジタル人材育成事業」を展開しています。
今回の参画により、 Salesforce／Slack／Tableau の実務知見と Trailblazerコミュニティ由来の現場起点の推進力 に、 最新のAI活用知見 が加わります。これにより、アドバイザリーの 要件定義とロードマップ設計 、伴走支援の 定着化・運用改善 、カスタム開発の 拡張・連携 、SaaS・アプリの 活用シーン設計 、人材育成の 内製化支援 まで、 一気通貫の価値提供 をさらに強化します。
コメント
佐藤 夕佳 氏
「加速度的に進化するAIの知見を積極的に取り入れつつ、これまでコミュニティや現場で培ってきた学びを広く還元していきたいと考えています。リバネスナレッジのビジョン 『AI / ITを使い倒せる組織を増やす』 の実現に向けて、取り組んでまいります。」
株式会社リバネスナレッジ 代表取締役社長 吉田 丈治
「佐藤氏は現場とコミュニティの双方で成果を出し続けてきた実践家です。 アドバイザリー→伴走支援→カスタム開発→SaaS／アプリ→人材育成 という当社の事業ラインと強く響き合い、 お客様の組織を未来へと前進させていく うえで非常に心強い仲間を迎えることができました。」
Q＆A
Q1. 佐藤夕佳氏はどのような実績を持っていますか？
A. Salesforce導入・運用を主導し、トレーニングやワークショップで業務プロセスの改善と定着化を実現しました。さらに複数のSalesforce認定資格を短期間で取得し、Trailblazerコミュニティでの登壇・運営活動を通じて、Salesforce CTO パーカー・ハリス氏から “Golden Hoodie” を授与されています。
Q2. Golden Hoodieとは何ですか？
A. SalesforceがTrailblazerコミュニティの中で特に顕著な貢献を果たした個人に授与する、象徴的なアワードです。コミュニティ活動や実務での成果を認めるものとして知られています。
Q3. 株式会社リバネスナレッジの事業と佐藤氏の参画はどのように関係しますか？
A. 当社の5事業（テクノロジーアドバイザリー、伴走支援、カスタム開発、SaaS／アプリ提供、デジタル人材育成）と、佐藤氏の Salesforce／Slack／Tableau／Data Cloudの実務知見 や コミュニティ起点の推進力 は高い親和性を持ちます。これにより、お客様の組織を未来へと前進させる支援をさらに強化します。